সাগ-আফট্রা এআই ভয়েস অভিনয়ের অধিকার নিয়ে ধর্মঘটের বিষয়ে সতর্ক করেছে

গেমিং শিল্পটি সম্ভাব্য উত্থানের দ্বারপ্রান্তে রয়েছে কারণ এসএজি-এএফটিআরএ বড় ভিডিও গেম সংস্থাগুলির বিরুদ্ধে ধর্মঘটের অনুমতি দিয়েছে। এই নিবন্ধটি ন্যায্য শ্রম অনুশীলনগুলির উপর চলমান যুদ্ধ এবং শিল্পে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার নৈতিক ব্যবহারকে আবিষ্কার করে।

সাগ-আফট্রা ভিডিও গেম সংস্থাগুলির বিরুদ্ধে ধর্মঘটের অনুমোদন দেয়

সাগ-আফট্রার প্রেস বিজ্ঞপ্তি

20 জুলাই, ভয়েস অভিনেতা এবং পারফরম্যান্স শিল্পীদের প্রতিনিধিত্বকারী এসএজি-এএফটিআরএ জাতীয় বোর্ড একটি ভিডিও সম্মেলন আহ্বান করেছে এবং প্রয়োজনে ধর্মঘটের আহ্বান জানাতে জাতীয় নির্বাহী পরিচালক ও প্রধান আলোচককে ক্ষমতায়নের জন্য সর্বসম্মতিক্রমে ভোট দিয়েছে। এই ধর্মঘট ইন্টারেক্টিভ মিডিয়া চুক্তির (আইএমএ) এর আওতাধীন সমস্ত পরিষেবাগুলিকে লক্ষ্য করবে, সমস্ত এসএজি-এএফটিআরএ সদস্যরা এই চুক্তির আওতায় আসা প্রকল্পগুলির উপর কাজ বন্ধ করে দেবে। হাতে থাকা প্রাথমিক সমস্যাটি ভিডিও গেম পারফর্মারদের জন্য সমালোচনামূলক এআই সুরক্ষা সুরক্ষিত করছে।

জাতীয় নির্বাহী পরিচালক ও চিফ আলোচক ডানকান ক্র্যাবট্রি-আয়ারল্যান্ড ইউনিয়নের দৃ determination ় সংকল্পকে নির্দেশ করে উল্লেখ করে বলেছিলেন, "আমাদের সংকল্পটি অটল এবং পরীক্ষা করা উচিত নয়। আমাদের সদস্যপদটি এই চুক্তির একটি ধর্মঘট অনুমোদনের জন্য 98% এরও বেশি হ্যাঁ ভোট দিয়েছিল যা আমাদের সমালোচনামূলকভাবে আমাদের সমালোচনামূলক বিধানগুলি অন্তর্ভুক্ত করে না, যা আমাদের সমালোচনামূলকভাবে অবিচল থাকে, যা আমাদের সমালোচনামূলকভাবে অবিচল থাকে, যা আমাদের সমালোচনামূলকভাবে অবিচল থাকে, যা আমাদের সমালোচনামূলকভাবে অবিচল থাকে, যা আমাদের সমালোচনামূলকভাবে অবিচল থাকে। বিশ্বের সর্বাধিক জনপ্রিয় ভিডিও গেমস সংস্থাগুলির জন্য একটি চুক্তি করার জন্য। "

গেমিং শিল্পের উপর ঝুঁকির বিষয় এবং প্রভাব

সম্ভাব্য ধর্মঘট চালানোর মূল বিষয়গুলির মধ্যে রয়েছে ভয়েস অভিনয় এবং পারফরম্যান্স ক্যাপচারে বর্তমানে এআইয়ের অনিয়ন্ত্রিত ব্যবহার। বর্তমানে, এআই প্রতিলিপিগুলির প্রভাবগুলি থেকে ভয়েস এবং পারফরম্যান্স অভিনেতাদের রক্ষা করার কোনও বিধিবিধান নেই। অনেক অভিনেতা এআই দ্বারা তাদের সদৃশতা ক্যাপচার এবং প্রতিলিপি না করে তাদের প্রকৃত পারফরম্যান্সের জন্য ক্ষতিপূরণ পেতে পছন্দ করেন। এমনকি যদি তারা এই জাতীয় ব্যবহারে সম্মত হয় তবে তাদের সদৃশতা কীভাবে ব্যবহার করা যায় এবং যথাযথ ক্ষতিপূরণ সরবরাহ করা যায় সে সম্পর্কে সুস্পষ্ট নির্দেশিকা থাকা উচিত।

এসএজি-এএফটিআরএ অনুসারে এসএজি-এএফটিআরএ সদস্যরা মুদ্রাস্ফীতির সাথে তাল মিলিয়ে মজুরি বৃদ্ধির পক্ষেও পরামর্শ দিচ্ছেন: "১১% মেয়াদোত্তীর্ণের ক্ষেত্রে প্রত্যাবর্তনমূলক এবং চুক্তির দ্বিতীয় এবং তৃতীয় বছরে ৪% বৃদ্ধি," অধিকন্তু, তারা অন-ক্যামেরা এবং স্টান্ট পারফর্মারদের জন্য সেটে বর্ধিত সুরক্ষা ব্যবস্থা গ্রহণ করে, প্রতি ঘন্টা পাঁচ মিনিটের বিশ্রামের সময়সীমা, বিপজ্জনক কাজের সময় চিকিত্সকদের উপস্থিতি, ভোকাল স্ট্রেসের বিরুদ্ধে সুরক্ষা এবং স্ব-টেপড অডিশনগুলির সময় স্টান্ট সম্পাদনের জন্য অভিনেতাদের যে কোনও প্রয়োজনীয়তা অপসারণ সহ।

ধর্মঘটটি যদি এগিয়ে যায় তবে এটি ভিডিও গেম উত্পাদনের বিভিন্ন দিক ব্যাহত করতে পারে, যদিও এর প্রভাবের পরিমাণটি অনিশ্চিত থাকে। টিভি এবং ফিল্ম প্রযোজনার বিপরীতে, যা স্ট্রাইক থেকে তাত্ক্ষণিক প্রভাবগুলি অনুভব করতে পারে, ভিডিও গেমের বিকাশ সাধারণত বেশ কয়েক বছর ধরে বিস্তৃত। যদিও ধর্মঘট উন্নয়নের কিছু পর্যায়গুলি ধীর করতে পারে, তবে এটি গেম রিলিজগুলিতে উল্লেখযোগ্য বিলম্বের দিকে পরিচালিত করবে কিনা তা স্পষ্ট নয়।

আলোচনার মুখোমুখি সংস্থাগুলি এবং তাদের অবস্থান

সম্ভাব্য ধর্মঘট 10 টি বড় সংস্থাগুলিকে লক্ষ্য করে:

• অ্যাক্টিভিশন প্রোডাকশনস ইনক।
• ব্লাইনাইটলাইট এলএলসি
• ডিজনি চরিত্র ভয়েস ইনক।
• বৈদ্যুতিন আর্টস প্রোডাকশনস ইনক।
• এপিক গেমস, ইনক।
• ফর্মোসা ইন্টারেক্টিভ এলএলসি
• অনিদ্রা গেমস ইনক।
• 2 প্রোডাকশন ইনক।
• ভয়েস ওয়ার্কস প্রোডাকশনস ইনক।
• ডাব্লুবি গেমস ইনক।

এর মধ্যে এপিক গেমস প্রকাশ্যে সাগ-এএফট্রার অবস্থানকে সমর্থন করেছে। সিইও টিম সুইনি টুইট করেছেন, "এপিক স্ক্রিন অভিনেতা গিল্ডের দৃষ্টিভঙ্গিকে সমর্থন করে যে গেম সংস্থাগুলি ডায়ালগ রেকর্ডিং সেশনে জেনারেটর এআই ভয়েস প্রশিক্ষণের অধিকার গ্রহণ করা উচিত নয়।" অন্য কোনও সংস্থা এই সময়ে বিবৃতি জারি করেনি।

আলোচনার ইতিহাস

এই সংঘাতের শিকড়গুলি 2023 সালের সেপ্টেম্বর থেকে ফিরে আসে, যখন এসএজি-এএফটিআরএ নেতৃত্ব চুক্তির আলোচনার আগে ধর্মঘটের জন্য সদস্য অনুমোদনের চেয়েছিল। ভোটটি 98.32% পক্ষে ছিল, অপ্রতিরোধ্য সমর্থন দেখেছিল। তার পর থেকে, 2022 সালের নভেম্বরে শেষ হওয়া পূর্ববর্তী চুক্তিটি বাড়ানো হয়েছিল, এমনকি নতুন চুক্তি ছাড়াই আলোচনা না করেই আলোচনা করা হয়েছে।

এই সংগ্রামের পটভূমিতে ২০১ 2016 সালে পূর্ববর্তী ধর্মঘট অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, যখন এসএজি-এএফটিআরএ সদস্যরা বেস বেতন, স্বাস্থ্য ও সুরক্ষা এবং অবশিষ্টাংশ বেতন সহ অনুরূপ ইস্যুতে ১১ টি বড় স্টুডিওর বিরুদ্ধে ধর্মঘটে গিয়েছিল। এই ধর্মঘট 340 দিন স্থায়ী হয়েছিল এবং একটি সমঝোতার সাথে শেষ হয়েছিল, যদিও অনেক ইউনিয়নের সদস্য ফলাফল চুক্তিতে অসন্তুষ্ট ছিলেন।

২০২৪ সালের জানুয়ারিতে, এসএজি-এএফট্রা তৃতীয় পক্ষের এআই ভয়েস সরবরাহকারী রেপ্লিকা স্টুডিওগুলির সাথে একটি চুক্তির জন্য সমালোচনার মুখোমুখি হয়েছিল। এই চুক্তিটি, যা এসএজি-এএফটিআরএ সদস্যদের এআই-তে তাদের কণ্ঠস্বর লাইসেন্স দেওয়ার অনুমতি দেয়, অনেকেই পারফরম্যান্স ক্যাপচারে এআইয়ের ভূমিকা নিয়ে ইউনিয়নের মধ্যে বিশ্বাসঘাতকতা, আরও তীব্র উত্তেজনা হিসাবে দেখেছিলেন।

এসএজি-এএফটিআরএর দ্বারা ধর্মঘটের অনুমোদন গেমিং শিল্পে সুষ্ঠু শ্রম অনুশীলনের জন্য চলমান সংগ্রামে একটি গুরুত্বপূর্ণ মুহূর্ত চিহ্নিত করে। আলোচনার অব্যাহত থাকায়, শিল্পটি ঘনিষ্ঠভাবে নজর রাখে, সচেতন যে ফলাফলটি পারফরম্যান্স ক্যাপচারে এআই ব্যবহারের জন্য এবং ভিডিও গেম পারফর্মারদের সামগ্রিক চিকিত্সার জন্য স্থায়ী প্রভাব ফেলবে। এমন এক যুগে যেখানে এআই বিকাশ দ্রুত বাড়ছে, এটি ব্যক্তিদের রক্ষা করা এবং এআই এটি প্রতিস্থাপনের পরিবর্তে মানব সৃজনশীলতা বাড়ানোর সরঞ্জাম হিসাবে কাজ করে তা নিশ্চিত করা সর্বপ্রথম। অংশীদারদের উচ্চতর, এবং ধর্মঘটের সম্ভাব্য প্রভাবটি এমন একটি সমাধানের প্রয়োজনীয়তার উপর নজর রাখে যা ইউনিয়ন এবং এর সদস্যদের সমালোচনামূলক উদ্বেগকে সম্বোধন করে।